Курс "Для арабских авиакомпаний" - подготовка в Emirates, Qatar Airways,
Etihad!
Etihad!
Курс "Для арабских авиакомпаний" - подготовка
в Emirates, Qatar Airways,
Etihad!
в Emirates, Qatar Airways,
Etihad!
также подходит для подготовки
к собеседованию в "FlyDubai", "Air Arabia", "Wizz Air Abu Dhabi,' , 'Riyadh Air'
к собеседованию в "FlyDubai", "Air Arabia", "Wizz Air Abu Dhabi,' , 'Riyadh Air'
На курсе будут:
Все уроки записаны
на английском языке!
Для просмотра рекомендован уровень
не ниже Intermediate.
на английском языке!
Для просмотра рекомендован уровень
не ниже Intermediate.
видео уроки на английском
безлимитные консультации в чате
подготовка документов (некоторые Тарифы)
проверка домашних заданий
Начать диалог:
Для удобства навигации, найди нужный Тариф по кнопке!
Для удобства навигации,
найди нужный Тариф по кнопке!
найди нужный Тариф по кнопке!
Почему важно уделить внимание
своему резюме (CV)?
своему резюме (CV)?
. . . . . .
по резюме рекрутер принимает решение:
приглашать тебя на собеседование или нет
приглашать тебя на собеседование или нет
по резюме
рекрутер принимает решение:
приглашать тебя
на собеседование или нет
рекрутер принимает решение:
приглашать тебя
на собеседование или нет
авиакомпании часто используют специальные автоматизированные системы отбора кандидатов (ATS), и если резюме не содержит нужных ключевых слов - система может его отклонить
авиакомпании часто используют специальные автоматизированные системы отбора кандидатов (ATS), и если резюме
не содержит нужных ключевых слов - система может его отклонить
не содержит нужных ключевых слов - система может его отклонить
задача резюме - подсветить твои достоинства и скрыть недостатки. Я помогу тебе правильно скомпоновать информацию!
задача резюме - подсветить твои достоинства и скрыть недостатки.
Я помогу тебе правильно
скомпоновать информацию!
Я помогу тебе правильно
скомпоновать информацию!
резюме должно соответствовать международным стандартам и иметь лаконичный дизайн
резюме должно соответствовать международным стандартам
и иметь лаконичный дизайн
и иметь лаконичный дизайн
резюме не должно содержать фактических
или грамматических ошибок
или грамматических ошибок
огромное значение имеют фотографии! Они должны быть сделаны по регламенту. Я обязательно помогаю своим ученикам подобрать наилучшие фото!
огромное значение имеют фотографии! Они должны быть сделаны по регламенту. Я обязательно помогаю своим ученикам подобрать наилучшие фото!
именно по резюме рекрутер будет выстраивать коммуникацию на самом собеседовании, поэтому наша
задача - составить документ таким образом, чтобы ход
беседы был управляемым и предсказуемым
задача - составить документ таким образом, чтобы ход
беседы был управляемым и предсказуемым
именно по резюме рекрутер
будет выстраивать коммуникацию
на самом собеседовании, поэтому наша
задача - составить документ так, чтобы ход
беседы был управляемым и предсказуемым
будет выстраивать коммуникацию
на самом собеседовании, поэтому наша
задача - составить документ так, чтобы ход
беседы был управляемым и предсказуемым
я всегда рекомендую делать резюме, даже если авиакомпания разрешает пользоваться шаблонными анкетами. Резюме сразу выделит тебя из толпы
и подчеркнёт уникальность.
и подчеркнёт уникальность.
я всегда рекомендую делать резюме, даже если авиакомпания разрешает пользоваться шаблонными анкетами. Резюме сразу выделит тебя из толпы
и подчеркнёт уникальность.
и подчеркнёт уникальность.
Тариф "Apply"
Тариф "Just CV"
*максимальный срок пользования - 14 дней
*максимальный срок пользования - 14 дней
Помощь в подготовке СV (резюме) и анкеты
Помощь в подготовке СV (резюме)
и анкеты
и анкеты
Помощь в подготовке СV (резюме)
Рекомендации по подготовке фото: помощь в подборе образа, выбор лучших фото
Рекомендации по подготовке фото: помощь в подборе образа, выбор лучших фото
Адаптация CV под автоматизированные системы проверки резюме (ATS-адаптация)
Адаптация CV под автоматизированные системы проверки резюме (ATS-адаптация)
Помощь в подготовке cover letter (сопроводительное письмо)
Помощь в подаче заявки (application)
Помощь в подаче заявки
Видео-визитка (если подаёте через Global Vision)
Видео-визитка (если подаёте
через Global Vision)
через Global Vision)
Можно выбрать способ:
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
Можно выбрать способ:
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
*нужна помощь только с резюме и/или анкетой
*подходит для подачи через оф. сайты авиакомпаний, включая Riyadh Air
* подходит для подачи через JetExpo (агентство в Минске)
*подходит для подачи через оф. сайты авиакомпаний, включая Riyadh Air
* подходит для подачи через JetExpo (агентство в Минске)
*нужна помощь только с резюме и/или анкетой
*подходит для подачи через оф. сайты
авиакомпаний, включая Riyadh Air
* подходит для подачи через JetExpo
(агентство в Минске)
*подходит для подачи через оф. сайты
авиакомпаний, включая Riyadh Air
* подходит для подачи через JetExpo
(агентство в Минске)
4990 рублей
3990 рублей
Open/Assessment Day
. . . . . .
Единственная разница:
- на Open Day можно прийти без приглашения
- на Assessment Day/Invite Only только по приглашению
ПОДГОТОВКА И ЭТАПЫ ОДИНАКОВЫЕ!
- на Open Day можно прийти без приглашения
- на Assessment Day/Invite Only только по приглашению
ПОДГОТОВКА И ЭТАПЫ ОДИНАКОВЫЕ!
Единственная разница:
- на Open Day можно без приглашения
- на Assessment Day только по приглашению
ПОДГОТОВКА И ЭТАПЫ ОДИНАКОВЫЕ!
- на Open Day можно без приглашения
- на Assessment Day только по приглашению
ПОДГОТОВКА И ЭТАПЫ ОДИНАКОВЫЕ!
OD и AD - стрессовые и выматывающие мероприятия.
Готовься провести в отеле (чаще всего собеседования проходят в конференц-залах отелей) весь день.
Готовься провести в отеле (чаще всего собеседования проходят в конференц-залах отелей) весь день.
OD и AD - стрессовые
и выматывающие мероприятия.
Готовься провести в отеле
(чаще всего собеседования проходят
в конференц-залах отелей) весь день.
и выматывающие мероприятия.
Готовься провести в отеле
(чаще всего собеседования проходят
в конференц-залах отелей) весь день.
Будет много этапов, и почти после каждого участники будут отсеиваться: примерно по 50%.
Будет много этапов,
и почти после каждого
участники будут отсеиваться: примерно по 50%.
и почти после каждого
участники будут отсеиваться: примерно по 50%.
Тебе предстоит пройти несколько раундов
групповых заданий/ролевых игр
групповых заданий/ролевых игр
Тебе предстоит пройти
несколько раундов
групповых заданий/ролевых игр
несколько раундов
групповых заданий/ролевых игр
Вас делят на небольшие группы (количество зависит от общего числа участников).
Даётся на тема на обсуждение:
например, ситуация, когда нужно решить, кому из пассажиров достанется последний плед. При этом есть короткие описания пассажиров: мать с ребёнком, пожилая женщина, бизнесмен и т.д.
Каждый кандидат будет высказывать мнение и аргументировать свой выбор. Другие будут несогласны, или наоборот поддержат вас. На этом и будет строиться дискуссия. Помимо этого могут дать задание описать изображение и ответить на вопросы.
Даётся на тема на обсуждение:
например, ситуация, когда нужно решить, кому из пассажиров достанется последний плед. При этом есть короткие описания пассажиров: мать с ребёнком, пожилая женщина, бизнесмен и т.д.
Каждый кандидат будет высказывать мнение и аргументировать свой выбор. Другие будут несогласны, или наоборот поддержат вас. На этом и будет строиться дискуссия. Помимо этого могут дать задание описать изображение и ответить на вопросы.
Вас делят на небольшие группы
(количество зависит от общего числа участников).
Даётся на тема на обсуждение:
например, нужно решить, кому
из пассажиров достанется последний плед.
При этом есть короткие описания пассажиров: мать с ребёнком, пожилая женщина,
бизнесмен и т.д.
Каждый кандидат будет высказывать мнение и аргументировать свой выбор. Другие будут несогласны, или наоборот поддержат вас.
На этом и будет строиться дискуссия.
Помимо этого могут дать задание описать изображение и ответить на вопросы.
(количество зависит от общего числа участников).
Даётся на тема на обсуждение:
например, нужно решить, кому
из пассажиров достанется последний плед.
При этом есть короткие описания пассажиров: мать с ребёнком, пожилая женщина,
бизнесмен и т.д.
Каждый кандидат будет высказывать мнение и аргументировать свой выбор. Другие будут несогласны, или наоборот поддержат вас.
На этом и будет строиться дискуссия.
Помимо этого могут дать задание описать изображение и ответить на вопросы.
Групповые задания очень показательны, т.к. помогают рекрутерам выявить реальный стиль общения и отследить реакции. Это помогает составить предварительный психологический портрет и принять решение: допускать кандидата до следующего этапа или нет
Групповые задания очень показательны,
т.к. помогают рекрутерам выявить реальный стиль общения и отследить реакции.
Это помогает составить предварительный психологический портрет и принять решение: допускать кандидата
до следующего этапа или нет.
т.к. помогают рекрутерам выявить реальный стиль общения и отследить реакции.
Это помогает составить предварительный психологический портрет и принять решение: допускать кандидата
до следующего этапа или нет.
Задание кажется достаточно спонтанным, можно ли к нему подготовиться? Конечно! И оно уже не будет казаться тебе таким непредсказуемым! Всё дело в стратегии поведения
и в инструментах, которые позволят тебе правильно среагировать на любой поворот беседы!
и в инструментах, которые позволят тебе правильно среагировать на любой поворот беседы!
Задание кажется достаточно спонтанным, можно ли к нему подготовиться? Конечно!
И оно уже не будет казаться тебе таким непредсказуемым!
Всё дело в стратегии поведения
и в инструментах, которые позволят тебе правильно среагировать
на любой поворот беседы!
И оно уже не будет казаться тебе таким непредсказуемым!
Всё дело в стратегии поведения
и в инструментах, которые позволят тебе правильно среагировать
на любой поворот беседы!
В этом ролике я наглядно показала
как НЕ НАДО делать:
- не возвышаться за счёт других
- не тянуть одеяло на себя
- не грубить
как НЕ НАДО делать:
- не возвышаться за счёт других
- не тянуть одеяло на себя
- не грубить
*Подготовка к OD/AD должна быть основательной,
и включать все этапы собеседования
и включать все этапы собеседования
*Подготовка к OD/AD
должна быть основательной,
и включать все этапы собеседования
должна быть основательной,
и включать все этапы собеседования
Тест по английскому
и Финальное интервью
и Финальное интервью
Тест по английскому
и Финальное интервью
и Финальное интервью
. . . . . .
На этом OD и AD не заканчиваются.
Далее будет тест по английскому на время.
Это обязательная часть программы. Надо сказать, что
в Emirates тест достаточно сложный, т.к. содержит много лексики неширокого употребления, а это затрудняет понимание предложения, не говоря уже о подборе ответа.
Подробнее о такой лексике говорила в видео ниже!
Далее будет тест по английскому на время.
Это обязательная часть программы. Надо сказать, что
в Emirates тест достаточно сложный, т.к. содержит много лексики неширокого употребления, а это затрудняет понимание предложения, не говоря уже о подборе ответа.
Подробнее о такой лексике говорила в видео ниже!
На этом OD и AD не заканчиваются.
Далее будет тест по английскому на время.
Это обязательная часть программы.
Надо сказать, что в Emirates тест достаточно сложный, т.к. содержит много лексики неширокого употребления, а это затрудняет понимание предложения, не говоря уже
о подборе ответа.
Подробнее о такой лексике
говорю в видео ниже!
Далее будет тест по английскому на время.
Это обязательная часть программы.
Надо сказать, что в Emirates тест достаточно сложный, т.к. содержит много лексики неширокого употребления, а это затрудняет понимание предложения, не говоря уже
о подборе ответа.
Подробнее о такой лексике
говорю в видео ниже!
Напоминаю, что во многих авиакомпаниях (Emirates в их числе) действует правило 6 месяцев - это когда твоя следующая попытка пройти собеседование может состояться только через 6 месяцев. Именно поэтому так важна подготовка!
Напоминаю, что во многих авиакомпаниях (Emirates в их числе) действует правило 6 месяцев - это когда твоя следующая попытка пройти собеседование может состояться только через 6 месяцев. Именно поэтому
так важна подготовка!
так важна подготовка!
Этапы собеседования могут меняться местами.
Также могут дополняться другими этапами,
в зависимости от авиакомпании.
Также могут дополняться другими этапами,
в зависимости от авиакомпании.
Этапы собеседования
могут меняться местами.
Также могут дополняться другими этапами,
в зависимости от авиакомпании.
могут меняться местами.
Также могут дополняться другими этапами,
в зависимости от авиакомпании.
К сожалению, многие кандидаты неадекватно оценивают свои силы при попытке пройти тест. Здесь не поможет личное обаяние и улыбка. Набрали нужное количество баллов - прошли дальше. Не набрали - пошли домой.
К сожалению, многие кандидаты неадекватно оценивают свои силы при попытке пройти тест. Здесь не поможет личное обаяние
и улыбка. Набрали нужное количество баллов - прошли дальше. Не набрали - пошли домой.
и улыбка. Набрали нужное количество баллов - прошли дальше. Не набрали - пошли домой.
И в завершение тебя ждёт беседа с рекрутером (Final Interview). Вопросы самые разные: по резюме, обязанности на последнем месте работы, случаи с клиентами, конфликты с коллегами и т.п.
Беседа может проходить очно, а может онлайн (кстати, не забудь взять наушники). Нужно будет приводить много примеров под разные запросы рекрутера, и их лучше подготовить заранее,
а не выдумывать на месте!
Беседа может проходить очно, а может онлайн (кстати, не забудь взять наушники). Нужно будет приводить много примеров под разные запросы рекрутера, и их лучше подготовить заранее,
а не выдумывать на месте!
И в завершение тебя ждёт беседа
с рекрутером (Final Interview). Вопросы самые разные: по резюме, обязанности на последнем месте работы, случаи с клиентами,
конфликты с коллегами и т. п.
Беседа может проходить очно, а может
онлайн (кстати, не забудь взять наушники). Нужно будет приводить много примеров
под разные запросы рекрутера, их лучше подготовить заранее, а не выдумывать
на месте!
с рекрутером (Final Interview). Вопросы самые разные: по резюме, обязанности на последнем месте работы, случаи с клиентами,
конфликты с коллегами и т. п.
Беседа может проходить очно, а может
онлайн (кстати, не забудь взять наушники). Нужно будет приводить много примеров
под разные запросы рекрутера, их лучше подготовить заранее, а не выдумывать
на месте!
На что будешь надеяться во время теста?
- на внезапное озарение?
- на то, что получится списать?
- а может возьмёшь ситуацию в свои руки?
- на внезапное озарение?
- на то, что получится списать?
- а может возьмёшь ситуацию в свои руки?
Тариф "Assessment + Final Interview"
Тариф "Assessment
+ Final Interview"
+ Final Interview"
*максимальный срок пользования - 30 дней
*ОДИН ИХ САМЫХ
ПОПУЛЯРНЫХ ТАРИФОВ!
ПОПУЛЯРНЫХ ТАРИФОВ!
Про Open\Assessment Day
Про Role Plays (ролевые игры): примеры, сценарии, стратегии поведения, активные фразы
Модуль "Final Interview" (14 уроков и 152 вопроса с комментариями, примерами ответов и озвучкой).
Про Group exercises (групповые задания): примеры, сценарии, стратегии поведения, активные фразы
Подготовка к тесту по английскому, а также много
альтернативных тестов
альтернативных тестов
Подготовка к тесту по английскому, а также много альтернативных тестов
Бонус: урок про автоматическое видео-интервью
(проводится без рекрутера онлайн)
(проводится без рекрутера онлайн)
Бонус: урок про автоматическое видео-интервью (проводится без рекрутера онлайн)
*подходит, у тебя уже есть CV или подготовишь его самостоятельно
*подходит, если уже получено приглашение на Assessment Day
ВНИМАНИЕ: данный Тариф также идеален для Open Day!
*подходит, если уже получено приглашение на Assessment Day
ВНИМАНИЕ: данный Тариф также идеален для Open Day!
*подходит, если есть CV или сделаешь сам(а)
*уже получено приглашение на Assessment Day
ВНИМАНИЕ: Тариф подходит для Open Day!
*уже получено приглашение на Assessment Day
ВНИМАНИЕ: Тариф подходит для Open Day!
18 490 рублей
Можно выбрать способ:
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
Язык тела и стресс
На инфографике наглядно
показано, что влияет
на твой успех!
показано, что влияет
на твой успех!
Тариф "Golden Call" построен
по системе 360°, т.е. охватывает все аспекты собеседования
по системе 360°, т.е. охватывает все аспекты собеседования
Тариф "Golden Call" построен
по системе 360°,
т.е. охватывает все аспекты собеседования
по системе 360°,
т.е. охватывает все аспекты собеседования
. . . . . .
Увы, как бы хорошо ты не готовился к собеседованию, всегда есть 2 фактора, значительно влияющих на его исход.
Это язык тела и уровень стресса.
Это язык тела и уровень стресса.
Увы, как бы хорошо ты не готовился
к собеседованию, всегда есть 2 фактора, значительно влияющих на его исход.
Это язык тела и уровень стресса.
к собеседованию, всегда есть 2 фактора, значительно влияющих на его исход.
Это язык тела и уровень стресса.
Также на твой успех влияет уровень стресса, а точнее умение
с ним справляться. Тревожность, ступор и усиленное сердцебиение способны испортить результат даже самого подготовленного кандидата! Можно ли это тоже корректировать? Да!
с ним справляться. Тревожность, ступор и усиленное сердцебиение способны испортить результат даже самого подготовленного кандидата! Можно ли это тоже корректировать? Да!
Также на твой успех влияет уровень стресса,
а точнее умение с ним справляться. Тревожность, ступор и усиленное сердцебиение способны испортить результат даже самого подготовленного кандидата! Можно ли это тоже корректировать? Да!
а точнее умение с ним справляться. Тревожность, ступор и усиленное сердцебиение способны испортить результат даже самого подготовленного кандидата! Можно ли это тоже корректировать? Да!
Самое важное - не то, ЧТО ты говоришь и КАКИЕ идеи предлагаешь, а то, КАК ты это делаешь. Язык тела - это наша невербальная коммуникация, и именно из неё люди получают
друг о друге 93% информации!
друг о друге 93% информации!
Самое важное - не то, ЧТО ты говоришь
и КАКИЕ идеи предлагаешь, а КАК.
Язык тела - это наша невербальная коммуникация, и именно из неё люди
получают друг о друге 93% информации!
и КАКИЕ идеи предлагаешь, а КАК.
Язык тела - это наша невербальная коммуникация, и именно из неё люди
получают друг о друге 93% информации!
Жесты, мимика, голос, движения глаз и рук, положение тела
в пространстве - деталей масса, и все они имеют первостепенное значение для твоего успеха. Можно ли на это влиять? Добиться глобальных изменений - очень сложно. А вот скорректировать некоторые моменты - вполне реально. И этим нужно заниматься ещё ДО собеседования.
в пространстве - деталей масса, и все они имеют первостепенное значение для твоего успеха. Можно ли на это влиять? Добиться глобальных изменений - очень сложно. А вот скорректировать некоторые моменты - вполне реально. И этим нужно заниматься ещё ДО собеседования.
Жесты, мимика, голос, движения глаз и рук, положение тела в пространстве - деталей масса, и все они имеют первостепенное значение для твоего успеха. Можно ли на это влиять? Добиться глобальных изменений - очень сложно. А вот скорректировать некоторые моменты - вполне реально.
И этим нужно заниматься
ещё ДО собеседования.
И этим нужно заниматься
ещё ДО собеседования.
У меня в программе есть потрясающий модуль - "Body language and Stress Management Techniques" - где я наглядно показываю, что происходит с вами во время собеседования, о чём это сигнализирует рекрутеру и как это поменять. Помимо этого даю способы справиться со стрессом прямо в момент собеседования.
Как можно догадаться, это не имеет ничего общего с прогулкой
в парке, медитацией или прослушиванием музыки.
Модуль входит только в Тариф "Golden call" (о нем речь ниже).
Как можно догадаться, это не имеет ничего общего с прогулкой
в парке, медитацией или прослушиванием музыки.
Модуль входит только в Тариф "Golden call" (о нем речь ниже).
У меня в программе есть потрясающий
модуль - "Body language and Stress Management Techniques"
- где я наглядно показываю,что происходит
с тобой во время собеседования, о чём это сигнализирует рекрутеру и как это поменять.
Помимо этого даю способы справиться
со стрессом прямо в момент собеседования. Это не имеет ничего общего с прогулкой
в парке, медитацией или прослушиванием музыки.
Модуль входит только в Тариф "Golden call"
(о нем речь ниже).
модуль - "Body language and Stress Management Techniques"
- где я наглядно показываю,что происходит
с тобой во время собеседования, о чём это сигнализирует рекрутеру и как это поменять.
Помимо этого даю способы справиться
со стрессом прямо в момент собеседования. Это не имеет ничего общего с прогулкой
в парке, медитацией или прослушиванием музыки.
Модуль входит только в Тариф "Golden call"
(о нем речь ниже).
Тариф "Golden call"
*максимальный срок пользования - 45 дней
Это самый полный комплекс, в который входит
материал из всех Тарифов!
материал из всех Тарифов!
Это самый полный комплекс,
в который входит материал
из всех Тарифов!
в который входит материал
из всех Тарифов!
*напомню: бортпроводники Emirates получают более 170 000 рублей в месяц. В случае неудачного собеседования по правилу 6 месяцев вы недополучаете минимум полмиллиона рублей.
А теперь соотнесите это со стоимостью курса, и сделайте вывод!
А теперь соотнесите это со стоимостью курса, и сделайте вывод!
*напомню: бортпроводники Emirates получают более 170 000 рублей в месяц. В случае неудачного собеседования по правилу
6 месяцев вы недополучаете
минимум полмиллиона рублей.
А теперь соотнесите это со стоимостью курса,
и сделайте вывод!
6 месяцев вы недополучаете
минимум полмиллиона рублей.
А теперь соотнесите это со стоимостью курса,
и сделайте вывод!
'Golden call' подойдет тем, кто хочет получить максимум информации и использовать свой шанс на все 100%!
'Golden call' подойдет тем, кто хочет получить максимум информации
и использовать свой шанс на все 100%!
и использовать свой шанс на все 100%!
В Тариф "Golden call" входит уникальный модуль
"Body language" - 7 уроков по языку тела
на собеседовании, эмоциональному интеллекту,
тайным причинам, по которым кандидаты получают отказ, техникам управления стрессом и многое другое!
"Body language" - 7 уроков по языку тела
на собеседовании, эмоциональному интеллекту,
тайным причинам, по которым кандидаты получают отказ, техникам управления стрессом и многое другое!
В Тариф "Golden call" входит уникальный модуль "Body language" - 7 уроков
по языку тела на собеседовании,
эмоциональному интеллекту,
тайным причинам, по которым кандидаты получают отказ, техникам управления стрессом и многое другое!
по языку тела на собеседовании,
эмоциональному интеллекту,
тайным причинам, по которым кандидаты получают отказ, техникам управления стрессом и многое другое!
*полный комплекс: от резюме и до Final Interview,
включая модуль "Body language'!
включая модуль "Body language'!
23 990 рублей
Можно выбрать способ:
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
*Бестселлер!
Золото в чистом виде!
Must-have!
Золото в чистом виде!
Must-have!
Живые эмоции!
Аудио моей ученицы Юлии, которая успешно прошла собеседование, благодаря курсу
(и собственной целеустремлённости, конечно же)
Аудио моей ученицы Юлии, которая успешно прошла собеседование, благодаря курсу
(и собственной целеустремлённости, конечно же)
Живые эмоции!
Аудио моей ученицы Юлии, которая успешно
прошла собеседование, благодаря курсу
(и собственной целеустремлённости, конечно же)
Аудио моей ученицы Юлии, которая успешно
прошла собеседование, благодаря курсу
(и собственной целеустремлённости, конечно же)
Аудио отзыв моей ученицы Алины, которая успешно прошла Assessment Day, благодаря Тарифу "Golden Call" и тому, что смогла применить все рекомендации на практике! Кстати, Алина была единственной кандидаткой БЕЗ опыта работы бортпроводником. которая дошла до Final Interview!
Аудио отзыв моей ученицы Жанны!
Тариф Golden Call!
Тариф Golden Call!
ОТЗЫВЫ УЧЕНИКОВ:
Тариф "ОАЭ"
*максимальный срок пользования - 30 дней
*для онлайн-собеседований в FlyDubai, Air Arabia, Wizz Air Abu Dhabi
*для онлайн-собеседований в FlyDubai, Air Arabia,
Wizz Air Abu Dhabi
Wizz Air Abu Dhabi
13 990 рублей
Можно выбрать способ:
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
карта РФ или зарубежная карта.
После оплаты на почту придет
ссылка с доступом!
Помощь в подготовке СV (резюме)
Рекомендации по подготовке фото
Адаптация CV под автоматизированные системы проверки резюме (ATS-адаптация)
Адаптация CV под автоматизированные системы проверки резюме
(ATS-адаптация)
(ATS-адаптация)
Помощь в подготовке cover letter
Помощь в подаче заявки
Видео-визитка (если подаёте через Global Vision)
Видео-визитка (если подаёте через
Global Vision)
Global Vision)
Автоматическое видео интервью
Примеры тестов разных видов (*не подходит для Emirates)
Примеры тестов разных видов
(*не подходит для Emirates)
(*не подходит для Emirates)
Модуль "Final Interview" (152 вопроса с комментариями и разбором)
Для наилучшего эффекта на собеседовании
и для комфортного обучения на курсе, рекомендован уровень английского
не ниже Intermediate!
и для комфортного обучения на курсе, рекомендован уровень английского
не ниже Intermediate!
Для наилучшего результата
на собеседовании
и для комфортного обучения
на курсе, рекомендован
уровень английского
не ниже Intermediate!
на собеседовании
и для комфортного обучения
на курсе, рекомендован
уровень английского
не ниже Intermediate!
7 минут просмотра - и вы получите ответ!
7 минут просмотра
- и ты получишь ответ!
- и ты получишь ответ!
Это обусловлено тем, что весь процесс трудоустройства, обучения и работы в зарубежных авиакомпаниях происходит исключительно на английском.
Это обусловлено тем, что весь процесс трудоустройства, обучения и работы
в зарубежных авиакомпаниях происходит исключительно на английском.
в зарубежных авиакомпаниях происходит исключительно на английском.
Никто не будет обучать тебя английскому. Предполагается, что ты его уже знаешь.
Уроки курса (на любом Тарифе) записаны на английском языке.
Это сделано, чтобы полностью погрузить тебя в атмосферу собеседования, и дать возможность прокачать навыки аудирования!
Это сделано, чтобы полностью погрузить тебя в атмосферу собеседования, и дать возможность прокачать навыки аудирования!
Уроки курса (на любом Тарифе) записаны
на английском языке. Это сделано, чтобы полностью погрузить тебя в атмосферу собеседования, и дать возможность
прокачать навыки аудирования!
на английском языке. Это сделано, чтобы полностью погрузить тебя в атмосферу собеседования, и дать возможность
прокачать навыки аудирования!
Можно, конечно, заставить тебя проходить различные тесты
на определение уровня, но у меня другой подход - всегда искать самый короткий и эффективный путь. Просто посмотри это видео!
на определение уровня, но у меня другой подход - всегда искать самый короткий и эффективный путь. Просто посмотри это видео!
Можно, конечно, заставить тебя
проходить различные тесты
на определение уровня, но у меня другой подход - всегда искать самый короткий
и эффективный путь. Просто посмотри
это видео!
проходить различные тесты
на определение уровня, но у меня другой подход - всегда искать самый короткий
и эффективный путь. Просто посмотри
это видео!
Всё ещё думаешь?..
Пройди тест-драйв, и прими решение!
Пройди тест-драйв, и прими решение!
Тест-драйв - это:
199 рублей
возможность посмотреть на систему обучения
просмотр пробного урока
выполнение тестового ДЗ с проверкой
доступ 3 дня
Добавь в корзину,
в корзине заполни форму, оплати.
На почту придет ссылка с доступом!
*Для оплаты иностранными картами - свяжитесь со мной.
в корзине заполни форму, оплати.
На почту придет ссылка с доступом!
*Для оплаты иностранными картами - свяжитесь со мной.
Добавь в корзину,
в корзине заполни форму, оплати.
На почту придет ссылка с доступом!
*Для оплаты иностранными картами
- свяжись со мной.
в корзине заполни форму, оплати.
На почту придет ссылка с доступом!
*Для оплаты иностранными картами
- свяжись со мной.
Задать вопрос:
ИП Решетникова Ольга Сергеевна
2017-2023
2017-2023
Подписывайся:
Нельзяgram:
englishsky.ru
englishsky.ru
Подготовка к собеседованию в любые авиакомпании мира,
английский для бортпроводников, авиационный английский
английский для бортпроводников, авиационный английский
Подготовка к собеседованию
в любые авиакомпании мира,
английский для бортпроводников, авиационный английский
в любые авиакомпании мира,
английский для бортпроводников, авиационный английский